HR Strategy Club
Le HR Strategy Club – 5 ans de succès
Plateforme régulière ouverte aux individus souhaitant promouvoir les ressources humaines dans leur entreprises.

Objectifs
- alimenter les stratégies RH en s'inspirant des expériences de chacun
- créer une dynamique de coopération en permettant aux directions et aux managers :
- d'échanger autour de leurs préoccupations du moment
- de prendre du recul en s’ouvrant sur ce que font les autres
Principe
- rencontres autour de l'expérience d'une entreprise pour échanger sur les démarches mises en œuvre et les conditions de succès
- apports d'experts pour éclairer les stratégies RH
- veille sur l'actualité RH des entreprises
Cible et modalités
-
toute personne qui s'intéresse aux problématiques de ressources humaines et plus largement de management d'équipe
-
4 rencontres par an réunissant 20 à 40 participants
Patrons du club
- Johan CHEIKH, Crown Worldwide Movers, s.r.o.
- Serge DUPAUX, Career In Motion s.r.o.
- Renaud CHEVALIER-CADELL, Gerflor
Personne de contact à la Chambre : Marta WALLENFELSOVÁ





Retour sur...

Actus des entreprises
Top Executives Breakfast at S&you - Synergie

Bilans d’évènement
HR Strategy club - Digit change for HR : Culture, retention & recruitment
Thématiques abordées
- The newest HR tech innovations in Czech Republic
- How your employer branding fits your reality?
- Bring and secure international teams in Czech Republic
- Diversity : an asset or a necessity
- Towards people-centric cultures
- Tune your CSR to drive your business
- Entrepreneurial mindset : a competitive advantage
- How to maximise HR Impact at board levels!
- Wage pressure : why and how to manage it?
- etc.
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